15 maggio 2011 |
Impiego dell'elaboratore sul luogo di lavoro e tutela penale della privacy
Sulle condizioni di liceità del controllo della posta elettronica e della navigazione in internet del lavoratore dipendente
Sommario: 1. La diffusa prassi del monitoraggio delle e-mail e della navigazione in Rete dei dipendenti.– 2. Le condizioni di liceità del controllo sulla corrispondenza elettronica del lavoratore. – 2.1. L’equiparazione della corrispondenza informatica alle forme tradizionali di corrispondenza. – 2.2. Controllo ‘in tempo reale’ e tutela penale della segretezza della corrispondenza.- 2.3. Il controllo sui messaggi archiviati. – 3. Le condizioni di liceità del controllo sulla navigazione in Internet da parte dei dipendenti. - 3.1. Controlli tecnologici e Statuto dei lavoratori.- 3.2. Il computer quale strumento di controllo. – 3.3. I controlli difensivi. – 3.4. Le linee guida del Garante per la protezione dei dati personali.
